Foi prorrogado até o próximo dia 9 (sábado), a inscrição para o processo seletivo simplificado para trabalhar no Hospital de Campanha. São 102 vagas, mais formação de cadastro de reserva, para contratação temporária, podendo se estender até o fim da pandemia ou do funcionamento da unidade de campanha. O processo seletivo será realizado através de análise curricular de títulos e experiências profissionais comprovadas através da avaliação curricular e de requisitos dispostos no edital. A publicação da relação de inscritos e o resultado da análise curricular, sairá no próximo dia 12, já o resultado final será publicado no dia 13.

O edital do processo seletivo está disponível na aba “Atos Oficiais” do site. Para evitar aglomeração, a inscrição será online. Através do link que está no site da Prefeitura (www.riobonito.rj.com.br) os candidatos podem preencher o formulário de inscrição. No email devem ser anexados os documentos seguindo os seguintes critérios: ser enviado para o email citado após o preenchimento do formulário de inscrição; os documentos devem estar em único arquivo; o arquivo deve ser no formato PDF; deve ser intitulado com o nome do candidato; os documentos devem estar legíveis.

 

Documentos que devem ser enviados por email

– Documento de identidade com foto
– Carteira de Trabalho
– CPF
– Foto 3 X 4
– Comprovante de inscrição no PIS/PASEP
– Comprovante de residência
– Título de eleitor – Comprovante de votação da última eleição
– Diploma ou certificado de conclusão de curso (escolaridade exigida)
– Currículo atualizado, acompanhado de cópia dos comprovantes das atividades nele referidas
– Inscrição junto ao Conselho competente, quando o cargo exigir
– Certificado de conclusão de cursos de aperfeiçoamento na área para a qual está se inscrevendo
– Certidão de nascimento, casamento, divórcio ou de união estável
– Certidão de nascimento e CPF dos dependentes menores de 21 anos                                – Certificado de reservista (se do sexo masculino)

 

Vagas para o Hospital de Campanha

Assistente Operacional – 4 vagas

Auxiliar de Serviços Gerais – 4 vagas

Copeira – 4 vagas

Enfermeiro – 12 vagas

Fisioterapeuta – Área Respiratória – 4 vagas

Maqueiro – 4 vagas

Médico Generalista – 14 vagas

Técnico de Enfermagem – 24 vagas

Técnico de Radiologia – 4 vagas

 

Vagas para outras unidades de Saúde

Fisioterapeuta – Área Respiratória – UPA – 1 vaga

Médico – Intervencionista – SAMU – 10 vagas

Médico Generalista – UPA – 10 vagas

Médico Generalista – ESF – 7 vagas

Médico Pediatra – UPA – Cadastro de Reserva

 

Texto: Lívia Louzada
Foto: Rogério Rodrigues

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